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為進一步落實集團公司關于開展“三個年”活動的部署要求,全面聚焦全員業務本領提升,不斷強化干部職工“勤快嚴實精細廉”工作作風。水環境公司近期開展本部人員赴基層鍛煉活動,分批次共下派本部90余名干部職工到一線污水處理廠進行一個月的脫崗鍛煉實踐。8月10日,水環境公司召開本部人員赴基層鍛煉專題動員會,公司主要負責人作動員講話。
會議指出,開展本部人員赴基層鍛煉工作是落實集團公司“三個年”活動工作要求和公司人才發展規劃的具體行動,是加強干部職工學習交流,強化實踐鍛煉,磨煉干事創業本領的重要舉措。會議要求,一是要提高政治站位,端正思想態度下基層,放下架子,在“錯位”中“正位”,在“缺位”中“補位”;二是要帶著感情下基層,多用心、勤跑腿、善動腦,以更加飽滿的工作熱情和務實的工作態度融入基層;三是要帶著任務下基層,帶著問題走一線,摸準一線實情、解決一線難題,進一步服務基層、服務生產,真正做到在事上煉本領、在基層磨本事。(呂瑛)